Трудово право

Закрила при уволнение. Как и кога?

В социален аспект, правото на труд е едно от най - важните права на гражданите, тъй като чрез упражняването му се осигуряват средствата за съществуването на индивида и неговото семейство. Именно, поради тази причина, някои уязвими групи работници и служители се ползват със специална предварителна закрила при уволнение. По какъв начин се осъществява тази закрила, кога… Continue reading Закрила при уволнение. Как и кога?

Извънредно положение, Трудово право

Уволнение от работа при извънредно положение

С обявяването на извънредно положение на територията на Република България с решение на Народното събрание на 13 март 2020 г. бяха предприети и безпрецедентни противоепидемични мерки с цел ограничаване разпространението на коронавируса у нас. Именно, поради необходимостта от спазването на тези мерки и предвидените за нарушаването им наказателна и административнонаказателна отговорност, много работодатели започнаха да… Continue reading Уволнение от работа при извънредно положение

Права на човека, Трудово право

Видеонаблюдение на работа. Законно ли е?

В съвременния свят на нови технологии въпросът дали конкретно видеонаблюдение е законосъобразно и морално възниква с все по – голяма сила. Често пъти към кантората постъпват запитвания от притеснени работници, чиито работодатели се готвят да въведат видеонаблюдение на работното им място. Ето защо, днес ще поговорим за това кога въвеждането на такова видеонаблюдение е съвместимо… Continue reading Видеонаблюдение на работа. Законно ли е?

Трудово право

Защита на работника/служителя при уволнение

Загубата на работното място представлява сериозен удар по личните и семейните финанси на работника/служителя. То доста често има и емоционално изражение върху него. Повечето работници/служители, не търсят защита на правата си при незаконно уволнение било поради незнанието им, било поради липса на вяра в успеха. Предвид по - слабата икономическа позиция на работника/служителя и зависимостта… Continue reading Защита на работника/служителя при уволнение